Идея набирать высокопоставленных чиновников в правительство по конкурсу получила свое реальное воплощение. Заместителей глав четырех федеральных ведомств, в том числе Минтранса и Минэнерго, найдут именно таким прогрессивным способом.

По поручению Дмитрия Медведева осенью Белый дом объявит конкурс на замещение четырёх федеральных должностей: заместителей министров энергетики и транспорта, а также замруководителей Роспотребнадзора и Росстата.

«Рабочая группа Открытого правительства предложила провести кадровые конкурсы на замещение важные должностей в федеральных органах исполнительной власти как один из элементов по повышению гражданского контроля. В результате мы получили предложения от четырех ведомств», - заявил «Известиям» министр по связям с Открытым правительством Михаил Абызов.

О «тендере» на высокие должности в правительстве РФ впервые заговорил Дмитрий Медведевна встрече с экспертами в апреле 2012 года. По его мнению, этот механизм станет одним из основных в системе Открытого правительства.

«Два-три-четыре ведомства и с десяток заместителей министров вполне можно было бы назначить на конкурсных началах. Если мы к этому будем готовы в организационном плане, я бы сам хотел это сделать», - сказал тогда Медведев.

При этом экс-президент сделал сразу же оговорку: если избранные по конкурсу не справятся с работой, их уволят. Между тем должности министров и вице-премьеров Медведев не хочет трогать, поскольку «любой министр - это политическое назначение».

Уже начата подготовка к конкурсу, все требования к потенциальным кандидатам сведут в три группы: общепрофессиональные (те, которые прописаны в ТК РФ), квалификационные (которые требует отрасль) и узкоспециализированные (связанные с конкретной должностью). Якобы даже в конкурсе сможет поучаствовать любой гражданин, соответствующий требованиям.

Выбор четырех больших вакансий объясняется тем, что у руководителей этих министерств нет жесткой позиции по поводу кандидатур, считает ректор ГУ - Высшей школы экономики Ярослав Кузьминов. А вот председатель правления Центра политических технологий Борис Макаренко полагает, что конкурсы проводятся в тех ведомствах, где «у министров есть люди которые смогут их выиграть». «Это старая бюрократическая уловка, демонстрирующая открытость. Нужно показать, что Открытое правительство, это начинание, что-то дает. Вот и делаются шаги, эффективность которых в краткосрочной перспективе оценить нельзя», - уверен Макаренко.

По мнению Кузьминова, сейчас привлечение на госслужбу идет либо по политическим мотивам, когда берут «своих», либо по бюрократическим, когда чиновник постепенно взбирается по карьерной лестнице. «Медведев формирует третий вид системы – набор нетрадиционных людей на государственную службу. Понятно, что 90% участников конкурсов будут городские сумасшедшие», - убежден Кузьминов.

Затруднившись ответить, насколько эффективна эта система, ректор ВШЭ заявил, что «один раз ее опробовать можно».

Белый дом объявляет конкурс

Картина дня

Наши публикации